面试的时候，多多少少都会紧张忐忑。但是面试的过程又算不上十分漫长，很多时候，我们一个表现不好，就可能会影响到面试官对自己的整体印象，从而导致面试的不通过。千锋深圳校区的就业老师也经常会收到很多学生提出的疑问，到底面试中有哪些小细节是需要注意的?避免了还能为自己加分的雷区呢?今天，就让千锋深圳就业老师为大家好好分享一下，帮助同学们在今后的面试中尽量避开这些雷区!
1.鞋子和衣服邋邋遢遢，不整洁
「皮鞋没擦」「西装上全是褶子」「领带系法奇怪」的现象并不少见。而且遗憾的是，很多人都因为这些仪容仪表方面的问题惨遭淘汰。更应该注意的是，如果就职活动不太顺利，情绪低落，这些细节就会更加凸显。还有诸如：发型乱，衣服皱，鞋子脏等外在形象，都是应聘的大忌。
2.表情僵硬
首先是表情管理。这也是可以通过练习来改善的。把自己想给对方留下的印象用身体语言表达固然很难，但是对方就是容易通过你的肢体动作来接受讯息，甚至比你说话的内容更重要。自然的笑容就是一种“技能”，表现出认真思考的样子也是一种“技能”。
3.回答问题速度过快，或者打断、插话
回答问题的速度过快，要比较慢的人更吃亏。很多人能迅速的回答面试官的问题，遗憾的是这类人的回答通常也会欠缺考虑。认真思考、或者紧张的卡住，其实不算很大的失误。礼貌的告诉对方“抱歉，请让我思考一下”，然后多想30秒再作答，并不会让印象变差。
从仪容仪表到表情到讲话，面试先面人，无论技术内在有多厉害，首先你要确保自己能够给面试官留下良好的第一印象。千锋深圳IT培训，除了全力教授学员掌握时下热门的IT技术外，还有提供专业的就业指导服务，保障学员后期就业能够更好的去展现自我，谋求高薪!
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