it行业的就业前景如何?当前，我国正处于互联网发展的关键时期。对专业IT型人才的需求已是刚性需求。对比其他行业，IT技术人才需求还是很高的，但同时对从业者的技术能力要求也更高!

　　从市场供需数据看，近年来，IT技术人才的求人倍率一直在1.5以上，高级IT技术人才的求人倍率甚至达到2以上，供需矛盾十分突出。据国内权威数据统计，将来五年，我国信息化人才总需求量高达1500万—2000万人。其中“软件开发”、“网络工程”、“电脑美术”、“交互设计”等人才的缺口最为突出。以软件开发为例，我国软件人才需求以每年20%的速度递增，每年新增需求近百万。

　　虽然我国现在的互联网发展很快，但是对于一些 IT技术人才的需求却远远不够。根据相关机构预测，我国的软件人才缺口将会达到1000万，而这也就意味着，即使我们每个人都掌握着编程技术，我们还是需要不停地培养新技术才行。

　　随着社会的不断发展，各行各业对于人才的需求都在不断增加，如果说不学习一门技术的话，那么很难适应现在飞速发展的社会。虽然现在很多企业开始慢慢放弃一些传统的工作岗位，但是很多岗位对于 IT人才仍然是需要的。

　　Web前端、后台开发、移动开发、智能开发等人才在未来的三五年都是紧缺的，随着大数据时代的到来，算法/研究方向的高端人才也将变得紧缺。缺口大，意味着对IT人才的需求量也变大，工资自然也就水涨船高。

　　it行业的就业前景如何?还能入行吗?有需求，但也有更高的要求!这也是为何建议大家想入行的话，去参加个靠谱的深圳it培训。

　　培训机构里学习的课程内容是根据市场上企业需求开发的，学习就是工作，通过工作实现学习。

　　并且教学大纲都是循序渐进，由浅入深，首先做的就是培养学生对于编程的兴趣，从中获取成就感，以兴趣为导向，步步为营，在每个阶段课程穿插实战项目。

　　千锋深圳IT培训机构培养过硬的讲师团队是教育稳健前行的基石，每位千锋导师都需要经过400小时岗前培训。6轮讲师技能专项提升，强化执教水平、提升授课质量，为每一堂课负责。300位技术大咖，近百位企业技术骨干，倾注智慧与力量，助力学员圆梦职场。

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